Retrospective 2024

L’année 2024 a été marquée par des avancées majeures et une activité en constante progression. Nous avons enrichi notre infrastructure avec l’ouverture d’un deuxième local de stockage, répondant ainsi à une demande accrue et facilitant une logistique optimisée. Cette évolution accompagne une année exceptionnelle où nous avons collaboré avec l’entreprise Doublet pour la création de nombreux supports visuels destinés aux Jeux Olympiques 2024. Que ce soit dans les fan zones ou sur les sites de compétition, comme le centre aquatique olympiques, ce projet d’envergure a mobilisé l’ensemble de nos équipes et sublimé la richesse de nos savoir-faire.

Pour répondre à la demande croissante de notre clientèle, nous avons intensifié notre activités de standiste en proposant des solutions toujours plus adaptées et personnalisables. Par ailleurs, notre offre locative s’est étoffée de solutions toujours plus flexibles et innovantes.

En parallèle, la réorganisation de nos espaces de production et l’intégration d’une nouvelle imprimante, la HP3600, nous ont permis d’augmenter significativement notre capacité de production. En chiffres, cela se traduit par plus de 500 000 mètres carrés imprimés et plus de 2000 installations réalisées, mobilisant plus de 5000 techniciens sur le terrain.

En 2024, notre engagement envers l’environnement a pris une nouvelle dimension.

Grâce au travail conjoint de l’ensemble de nos équipes, le Groupe a obtenu la certification ISO 9001, attestant de nos capacités à fournir des produits et services répondant aux exigences de nos clients, aux normes légales et réglementaires tout en affirmant notre volonté et notre engagement envers l’amélioration de la satisfaction de nos clients et partenaires.

Par ailleurs, nous avons renouvelé notre certification ISO 14001 ainsi que notre label Imprim’Vert, gages de notre volonté de maîtriser les impacts environnementaux engendrés par nos activités et d’incarner les valeurs de protection de l’environnement et de développement durable, qui sont au cœur même de la stratégie du groupe.

Nous avons également renforcé notre offre éco-responsable en privilégiant l’utilisation de matériaux durables et en poursuivant la mise en œuvre de processus de production respectueux de l’environnement. En 2024, nous avons porté à 88% la part de nos matières textiles imprimées sur des supports Green, contre 52% en 2023. Cette démarche reflète notre aptitude à allier performance et respect de l’environnement, tout en répondant à la demande croissante pour des solutions durables et respectueuses de la planète.

Chez CIDI, l’Humain est au cœur de nos préoccupations. Nous sommes convaincus que l’épanouissement des collaborateurs contribue à leur engagement et à leur performance.

Bien-être en entreprise

En 2024, nous avons reconduit notre semaine de la qualité de vie. L’occasion pour l’ensemble de nos collaborateurs de bénéficier de moment de détente et d’atelier autour du bien-être physique, psychique, tant professionnel que personnel.

Nous avons également mis en place une plateforme dédiée au comité d’entreprise, offrant à nos salariés un accès simplifié à des avantages visant à enrichir leur quotidien.

Ressources Humaines

Cette année, marquée par une forte activité, de nombreux développements et la restructuration de nos processus internes, nous a offert l’opportunité d’accueillir 20 nouveaux collaborateurs au sein de la famille CIDI. Dans un contexte en flux tendu, leur intégration a été pensée pour être efficace et offrir à chacun d’entre eux un maximum d’autonomie. Grâce à un accompagnement structuré et l’implication de toute l’équipe, chacun a pu rapidement trouver sa place et contribuer pleinement à nos projets. Pari réussi !

La formation a été un levier clé en 2024. Des sessions régulières ont été mises en place, notamment sur la sécurité au travail, ainsi que sur d’autres thématique stratégiques visant à renforcer les compétences et la confiance de nos équipes. Chaque année, nous accompagnons également nos collaborateurs dans le développement de compétences spécifiques, en phase avec leurs missions et leurs aspirations professionnelles présentes et futures.

Pour conclure sur une note d’engagement, des responsabilité et d’ouverture, nous sommes fiers de maintenir une parité exemplaire avec 51% d’hommes et 49% de femmes au sein de nos équipes. Cet équilibre reflète notre attachement à l’égalité et à l’inclusion. Plus largement, nous œuvrons chaque jour pour offrir un environnement dans lequel chacun se sent valorisé et soutenu, convaincus qu’il s’agit-là de la clé de nos succès collectifs !

En 2025, on ne ralentit pas ! Développement durable, protection de l’environnement, innovation, enrichissement de nos gammes de produit, bien-être des équipes… Autant d’engagements que nous poursuivrons avec détermination, animés par la même envie, celle de vous accompagner dans des projets toujours plus uniques !